ปัญหาการขาดแคลนแรงงานพยาบาลกำลังเป็นปัญหาใหญ่ของญี่ปุ่น เพราะนับวันจะกลายเป็นสังคมผู้สูงอายุขึ้นเรื่อยๆ ล่าสุด ญี่ปุ่นจับมือเวียดนาม เตรียมรับพยาบาลเข้ามาทำงานในประเทศกว่า 10,000 ราย
ญี่ปุ่นจับมือเวียดนาม รับแรงงานมาเติมเต็มความขาดแคลน
ก่อนหน้านี้ที่ญี่ปุ่น เคยมีกระแสข่าวว่า รัฐบาลเตรียมเปิดรับพยาบาลฝึกหัดเข้ามาในประเทศ เพื่อแก้ปัญหาขาดแคลนแรงงาน ซึ่งระบุว่าจะสามารถอยู่และทำงานได้เกินกว่า 5 ปี หากสามารถผ่านการทดสอบและได้รับใบรับรอง
ล่าสุด รัฐบาลญี่ปุ่นทำสัญญากับทางเวียดนาม เพื่อรับพยาบาลจากเวียดนามกว่า 10,000 คนเข้ามาทำงานในประเทศภายในปี 2020
- ในขั้นแรกจะรับเข้ามาก่อน 3,000 คนเพื่อทำการฝึกอบรมทั้งเรื่องทักษะการดูแลและภาษา ซึ่งทางรัฐบาลญี่ปุ่นจะสนับสนุนเรื่องค่าใช้จ่ายให้ทั้งหมด นอกจากนั้นก็จะได้เงินเดือนเทียบเท่ากับแรงงานญี่ปุ่น
ชินโซ อาเบะ นายกรัฐมนตรีของญี่ปุ่น บอกเลยว่า รัฐบาลของเขาต้องการให้มีคนต่างชาติเข้ามาทำงานในประเทศเพิ่มมากขึ้น อย่างในโตเกียว-รัฐบาลท้องถิ่นเองก็มีการดึงเอาคนต่างชาติเข้ามาทำงาน เช่น อินโดนีเซีย กัมพูชา และลาว
สำหรับการจับมือครั้งนี้ของญี่ปุ่นและเวียดนาม ถือเป็นการดำเนินการภายใต้โครงการ Asia Health and Human Well-being Initiative ที่นำโดยรัฐบาลญี่ปุ่น ซึ่งนอกจากจะเป็นโครงการที่ญี่ปุ่นต้องการแรงงานจากนอกประเทศแล้ว ญี่ปุ่นยังต้องการที่จะเผยแพร่ความรู้ด้านการพยาบาลเพื่อรองรับสังคมผู้สูงอายุของประเทศต่างๆ ในภูมิภาคเอเชียด้วย
สังคมผู้สูงอายุของญี่ปุ่นเป็นปัญหาใหญ่ที่ต้องหาทางแก้ให้ได้ในเร็ววัน เพราะจะกระทบกับเศรษฐกิจโดยตรง โดยมีข้อมูลว่า ในปี 2015 ญี่ปุ่นขาดแคลนแรงงานด้านพยาบาลกว่า 40,000 คน และคาดการณ์ว่าในปี 2035 ช่องว่างนี้จะสูงถึง 790,000 ตำแหน่ง เนื่องจากความต้องการที่เพิ่มสูงขึ้นจากการก้าวเข้าสู่สังคมผู้สูงอายุของญี่ปุ่น
ต่อจากนี้คงได้เห็นการที่รัฐบาลญี่ปุ่นจับมือกับรัฐบาลหลายๆ ประเทศในเอเชีย เพื่อเติมเต็มช่องว่างแรงงานที่ขาดหายไปของญี่ปุ่น ส่วนอีกหนึ่งคำถามสำคัญคือ ไทยอยู่ที่ไหนในสายตาของญี่ปุ่นในเรื่องนี้? คงต้องติดตามกันต่อไป
ที่มา – Nikkei Asian Review
ติดตามข่าวสารจาก Brand Inside ได้จาก Facebook ของเรา