Singtel เพิ่มวันลาให้พนักงานไปหาความรู้เพิ่มเติมปีละสองวัน

1024px-Singtel-dishes

การทำธุรกิจในยุคใหม่ๆ องค์กรเองคงไม่อยากให้พนักงานหยุดนิ่งอยู่กับที่ แต่การลงทุนกับการให้พนักงานเพิ่มพูนความรู้หลายครั้งก็ไม่ชัดเจนนัก แต่บริษัทโทรคมนาคมอย่าง Singtel ก็ประกาศแนวทางชัดเจนด้วยการเพิ่มวันลาให้พนักงานอีกสองวันต่อปีสำหรับการลงหลักสูตรเรียนเพิ่มเติม

วันลาที่เพิ่มเข้ามาต้องใช้ลงเรียนในโครงการ SkillsFuture ของรัฐบาลเท่านั้น โดยระหว่างนี้จะมีการจัดนิทรรศการให้พนักงานที่มีสิทธิ์ใช้วันลานี้ ซึ่งรวมพนักงานบริษัทในเครือกว่าหมื่นคน

นอกจากการลาไปเลือกหลักสูตรที่อยากเรียนเองแล้ว Singtel กำลังเตรียมโครงการสัปดาห์การเรียนรู้ (Singtel Learning Fiesta) จัดเชิญผู้เชี่ยวชาญภายนอกมาบรรยาย และมีเวิร์คชอปให้พนักงานเลือกเข้าร่วม

ที่มา – Strait Times

ที่มาภาพ – Wikipedia

ติดตามข่าวสารจาก Brand Inside ได้จาก Facebook ของเรา