ทั้งโลกกำลังพยายามให้คนทำงานน้อยลงด้วยแนวคิดทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ แต่ล่าสุด ข้อหนึ่งในกฎหมายแรงงานของกรีซที่เพิ่งผ่านเมื่อปีที่แล้วดันกำหนดไว้ว่าพนักงานบางส่วนต้องทำงาน 6 วันต่อสัปดาห์
กฏหมายข้อนี้เริ่มใช้วันที่ 1 กรกฎาคมที่ผ่านมาเป็นวันแรกเพื่อเพิ่ม Productivity และการจ้างงานในประเทศ สวนทางกับเทรนด์ทั่วโลกที่อยากจะให้คนทำงานน้อยลง โดยระบุว่าให้พนักงานในธุรกิจเอกชนที่ให้บริการ 24 ชั่วโมงเลือกเอาว่าจะทำงาน 5 วัน แต่ต้องทำเพิ่มอีกวันละ 2 ชั่วโมงหรือจะทำงานเพิ่มอีกวันแบบยิงยาว 8 ชั่วโมงไปเลย
เท่ากับว่าพนักงานในธุรกิจบางอย่างต้องทำงานมากถึง 48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์จากเดิมที่ทำงานอยู่ 40 ชั่วโมง แต่กฎนี้ไม่ได้บังคับใช้กับพนักงานที่ให้บริการร้านอาหารและการท่องเที่ยว
Kyriakos Mitsotakis นายกรัฐมนตรีของกรีซที่สนับสนุนภาคธุรกิจอยู่แล้วบอกว่า มาตรการนี้ “เป็นมิตรกับคนทำงาน” และ “ส่งเสริมการเติบโตแบบสุดๆ”
นอกจากนี้ นายกฯ ยังบอกว่ากฎหมายข้อนี้เกิดขึ้นมาเพื่อช่วยพนักงานที่ทำงานเกินเวลาแบบไม่ได้รับค่าตอบแทน แถมช่วยจัดการปัญหาตำแหน่งงานที่แม้โดยหลักการแล้วจะถูกกฎหมาย แต่ก็ไม่ได้รับการรับรู้และดูแลจากทางการ
รัฐบาลว่าดี ประชาชนว่าไง?
แน่นอนว่าการออกกฎหมายที่สวนทางกับทั้งโลกย่อมต้องมีคำวิพากษ์วิจารณ์กลับมา ทั้งจากทั้งสหภาพแรงงานและคนทั่วไปที่สนใจเรื่องการเมือง
Giorgos Katsambekis อาจารย์ด้านการเมืองของยุโรปและทั่วโลกที่ Loughborough University ในสหราชอาณาจักร เป็นหนึ่งคนที่ส่งเสียงวิจารณ์การใช้กฎหมายแรงงานใหม่ของรัฐบาลว่าเป็น “การก้าวถอยหลังครั้งใหญ่” ในเรื่องของทำงานจากเดิมที่กรีซเองก็ขึ้นชื่อว่าเป็นประเทศที่มีชั่วโมงการทำงานต่อสัปดาห์ที่ยาวนานที่สุดอยู่แล้วในสหภาพยุโรป
John O’Brennan ศาสตรจารย์ด้านกฎหมายสหภาพยุโรปจาก Maynooth University ในไอร์แลนด์เป็นอีกคนที่ได้ออกมาพูดเรื่องนี้ว่า การแทงสวนเทรนด์ทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ที่บรรดาประเทศที่เจริญแล้วใช้กันเป็นเรื่องที่ไร้สาระ
คนกรีซทำงานหนักแค่ไหนกัน?
อย่างที่ Katsambekis บอกว่า กรีซเป็นประเทศที่ใน 1 สัปดาห์ คนทำงานด้วยชั่วโมงการทำงานมากที่สุดในยุโรป ข้อมูลของ OECD ยังบอกอีกว่า พนักงานในกรีซทำงานมากกว่าในสหรัฐอเมริกา ญี่ปุ่น และประเทศอื่นอีก 27 ประเทศในสหภาพยุโรป
ลองเปรียบเทียบจำนวนชั่วโมงชาวกรีซทำงานกันเฉลี่ย 1,886 ชั่วโมงในปี 2022 มากกว่าสหรัฐอเมริกาที่ทำงานกันเฉลี่ย 1,811 ชั่วโมง และมากกว่าค่าเฉลี่ยของคนในสหภาพยุโรปที่ทำงาน 1,571 ชั่วโมง
กรีซถือว่าเป็นประเทศที่มีนโยบายการทำงานสวนทางกับเทรนด์ทั่วโลก มีข้อมูลบอกว่า ในการทดลองให้พนักงานทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ครั้งใหญ่ที่สุดในโลก บริษัทส่วนใหญ่ที่ร่วมทดลองเลือกใช้นโยบายทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์อย่างถาวร
นอกจากนี้ Project Manager และซีอีโอของบรรดาบริษัทที่ร่วมทดลองก็เห็นตรงกันว่าการทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ส่งผลดีกับบริษัท แถมมากกว่าครึ่งยังบอกว่าผลออกมาดีมาก ๆ
อย่างไรก็ตาม พนักงานในบริษัทที่ใช้นโยบายทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์แบบไม่ค่อยหนักแน่นหรือไม่ก็มีเงื่อนไขบางอย่างเรื่องการทำผลงานก็ยังมีข้อกังวลอยู่
ที่มา – CNBC
อ่านเพิ่มเติม
- ผลสำรวจ Gallup พบ คนอายุมากกว่า 35 ปีพอใจกับผลงานตัวเองมากกว่าคนอายุน้อย สะท้อนความโดดเดี่ยวของเจนใหม่
- “ค่าตอบแทนผู้บริหารอยู่เหนือการควบคุมไปแล้ว” รู้หรือไม่ เงินเดือน CEO ขึ้นเร็วกว่าพนักงานทั่วไปถึง 3 เท่า
ติดตามข่าวสารจาก Brand Inside ได้จาก Facebook ของเรา