ยุคสมัยแห่ง Gig Economy: รู้จัก “Checkr” ธุรกิจตรวจสอบประวัติคนรับงานเป็นจ๊อบๆ

Freelance
Photo: Shutterstock

รู้จัก “Checkr” ธุรกิจตรวจสอบประวัติคนทำ Gig Economy

ท่ามกลางการเกิดขึ้นของการรับงานเป็นจ๊อบๆ หรือคำเรียกที่เป็นทางการคือ “Gig Economy” ซึ่งหมายถึง รูปแบบงานในโลกยุคปัจจุบันที่มีการจ้างงานแบบพาร์ทไมท์, ฟรีแลนซ์ หรือ outsource ซึ่งโดยภาพรวมก็หมายถึงงานที่ไม่ใช่งานประจำนั่นเอง

รูปแบบงานลักษณะนี้เป็นหนึ่งในสิ่งที่เรียกว่า Future of work หรืออนาคตของการทำงาน แต่หนึ่งในปัญหาที่พบกันมาเสมอคือ รูปแบบการทำงานของ Gig Economy ทำให้บริษัทที่ต้องการจ้างงาน ไม่ได้ทำการตรวจสอบประวัติการทำงานอย่างรอบด้าน ส่งผลให้เกิดปัญหาที่ตามมาได้เสมอ เช่น ในยุคหนึ่งการเรียกรถผ่านแอพพลิเคชั่นก็เคยเกิดความกังวลในการเดินทางกับคนแปลกหน้า เป็นต้น

ช่องว่างตรงนี้ จึงทำให้เกิดธุรกิจอย่าง “Checkr” ที่เป็นธุรกิจตรวจสอบประวัติคนทำงานแบบ Gig Economy

Checkr คือสตาร์ทอัพที่ก่อตั้งมาตั้งแต่ปี 2014 หน้าที่หลักของสตาร์ทอัพรายนี้คือ ตรวจสอบประวัติของคนทำงานแบบ Gig Economy ล่าสุดในปี 2019 ระดมทุนเพิ่มได้อีก 160 ล้านดอลลาร์ โดยหากนับเงินระดมทุนรวมทั้งหมดตั้งแต่ก่อตั้งบริษัทมามีมูลค่าถึง 310 ล้านดอลลาร์ โดยในปัจจุบัน Checkr มีมูลค่ากิจการรวมอยู่ที่ 2.2 พันล้านดอลลาร์ และมีท่าทีว่าอาจจะ IPO หรือนำเอาบริษัทเข้าตลาดหลักทรัพย์ในไม่ช้านี้ แต่อย่างไรก็ดี ดูเหมือนว่าบริษัทยังไม่ทำกำไร เพราะเมื่อถามถึงรายได้ ยังไม่มีการเปิดเผยอย่างเป็นทางการ

Checkr
Checkr บริษัทตรวจสอบประวัติคนทำงานแบบ Gig Economy

Daniel Yanisse ซีอีโอ Checkr ระบุว่า จุดมุ่งหมายของธุรกิจของเขาคือการทำให้เกิดความปลอดภัยในการใช้บริการหรือจ้างงานแบบ Gig Economy แต่ถ้าถามว่าข้อจำกัดของมันคืออะไร ก็แน่นอนว่า การตรวจสอบประวัติในอดีต อาจไม่สามารถทำนายการกระทำในอนาคตได้ พูดง่ายๆ คือ หากประวัติที่ตรวจสอบดีทั้งหมด แต่การกระทำในปัจจุบันและอนาคตอาจไม่ดีเหมือนประวัติก็ได้ แต่ถึงอย่างไร มันก็ย่อมดีว่าไม่ได้ตรวจสอบประวัติใดๆ เลย

อย่างไรก็ตาม เมื่อ Checkr เห็นช่องว่างในธุรกิจอีกครั้ง ในปี 2018 ทางบริษัทจึงได้ออกบริการใหม่คือการตรวจสอบประวัติอย่างต่อเนื่อง ทำให้มีการติดตามข้อมูลของคนที่บริษัทต่างๆ รับเข้าไปทำงานแบบ Gig Economy และมากกว่านั้นยังได้ออกแพ็คเก็จใหม่แบบ subscription ให้บริษัทต่างๆ สะดวกมากยิ่งขึ้นในการตรวจสอบประวัติ ไม่ต้องทำเป็นกรณี เนื่องจากสามารถตรวจสอบประวัติของคนทำงานแบบ Gig Economy ได้ตลอดเวลาเมื่อทำการสมัครสมาชิกเพื่อใช้บริการ

ที่มา – Forbes

Comments

ติดตามข่าวสารจาก Brand Inside ได้จาก Facebook ของเรา